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    企業(yè)價(jià)值觀是指：企業(yè)決策者對(duì)企業(yè)性質(zhì)，目標(biāo)，經(jīng)營(yíng)方式的取向作出的選擇和提煉，是員工所接受的共同觀念，是長(zhǎng)期積淀的產(chǎn)物，企業(yè)價(jià)值觀是企業(yè)員工所共同持有的，是支持員工精神的主要價(jià)值觀。企業(yè)價(jià)值觀是艱苦努力的結(jié)果，是把所有員工聯(lián)系在一起的紐帶，是企業(yè)生存發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力，是企業(yè)行為規(guī)范制度的基礎(chǔ)。
    基于行業(yè)細(xì)分和區(qū)域細(xì)分的知名招聘網(wǎng)站一覽英才網(wǎng)在長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，提煉出他們一覽英才網(wǎng)一套自成體系的價(jià)值觀：感恩、盡責(zé)、專(zhuān)業(yè)、合作、超越！
 
    感恩：我們常懷感恩之心，自會(huì)尊重自己，尊重客戶(hù)，尊重所有幫助自己成長(zhǎng)的人，并能以坦誠(chéng)之心，守信之行作為對(duì)他們的回饋。
    盡責(zé)：我們?cè)诠ぷ髦胁粦掷щy和挫折，勇于承擔(dān)責(zé)任、磨礪自己，并努力尋求最佳解決方案、篤實(shí)完成計(jì)劃承諾。
    專(zhuān)業(yè)：我們只有不斷提升自己的職業(yè)化素養(yǎng)，努力學(xué)習(xí)必備的知識(shí)，強(qiáng)化自己的專(zhuān)業(yè)技能，才能提升我們的服務(wù)水平，從而為客戶(hù)創(chuàng)造最大價(jià)值。
    合作：我們遵循科學(xué)協(xié)作流程，始終積極主動(dòng)為合作伙伴、同事提供及時(shí)、切實(shí)的幫助，來(lái)共同打造卓越的立體服務(wù)平臺(tái)，并以高效服務(wù)成就客戶(hù)。
    超越：自我感覺(jué)良好是一劑毒藥，妄自菲薄同樣可怕，我們要勇于接受批評(píng)及自我批評(píng)，并要不斷自我提升；我們要持續(xù)關(guān)注客戶(hù)不斷變化的需求，并積極迎接挑戰(zhàn)，不斷超越客戶(hù)對(duì)我們的期望！
    這幾個(gè)詞、這短短的幾句詮釋?zhuān)�咋看起�?lái)，沒(méi)有什么。最近一覽英才網(wǎng)公司人力資源中心企業(yè)文化推進(jìn)部在全公司組織企業(yè)文化學(xué)習(xí)行動(dòng)，活動(dòng)的過(guò)程中要求分布在全國(guó)各地的一覽人先背誦，再講解，再結(jié)合自己的日常工作進(jìn)行分析、分享。特別是一線(xiàn)的招聘顧問(wèn)、客服人員，在學(xué)習(xí)的過(guò)程中，結(jié)合日常和客戶(hù)互動(dòng)的情景，才真正體悟到一覽英才網(wǎng)價(jià)值觀的偉大。試想有哪一個(gè)人不愿意和懂得感恩的人交往呢？每一家客戶(hù)都希望提供服務(wù)的對(duì)象能夠盡心盡責(zé)的提供產(chǎn)品和服務(wù)。人力資源服務(wù)需要很專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和能力，沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的服務(wù)能力就很難創(chuàng)造出更有效地價(jià)值。當(dāng)全員一覽人學(xué)習(xí)、背誦、體悟的過(guò)程中，結(jié)合自己的日常工作，字里行間的含義越來(lái)越有感覺(jué)。
    試想，當(dāng)他們?nèi)�體一覽人在日常工作中能夠嚴(yán)格對(duì)照他們的價(jià)值觀，那么他們的合作伙伴將是非常放心的，他們的用戶(hù)、他們的客戶(hù)將是幸福的，他們一覽人將是內(nèi)心深處很有成就感的。隨著一覽英才網(wǎng)價(jià)值觀的深入一覽人心，一覽英才網(wǎng)的客戶(hù)將越來(lái)越幸福！

 

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