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崗位職責(zé)
1、主要負(fù)責(zé)供應(yīng)商不良來(lái)料的判定處理，并針對(duì)質(zhì)量問(wèn)題提出書(shū)面報(bào)告；
2、分析解決原材料現(xiàn)有的、潛在的質(zhì)量問(wèn)題，與采購(gòu)部和供應(yīng)商積極溝通；
3、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制程序和計(jì)劃；
4、監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果和所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，有效提升來(lái)料合格率；.
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。
6、嚴(yán)格控制不良品的流入流出，降低產(chǎn)品不良率；
7、完成上級(jí)交待的其它工作。
任職資格
1、機(jī)電相關(guān)專業(yè)，2年以上電子企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉鈑金行業(yè)的相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管控要求；
3、具有ISO9000相關(guān)知識(shí)，有內(nèi)審員證書(shū)優(yōu)先考慮；
4、熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法，如6sigma等；熟練使用辦公軟件；
5、工作思路清晰，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力；良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
1、主要負(fù)責(zé)供應(yīng)商不良來(lái)料的判定處理，并針對(duì)質(zhì)量問(wèn)題提出書(shū)面報(bào)告；
2、分析解決原材料現(xiàn)有的、潛在的質(zhì)量問(wèn)題，與采購(gòu)部和供應(yīng)商積極溝通；
3、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制程序和計(jì)劃；
4、監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果和所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，有效提升來(lái)料合格率；.
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。
6、嚴(yán)格控制不良品的流入流出，降低產(chǎn)品不良率；
7、完成上級(jí)交待的其它工作。
任職資格
1、機(jī)電相關(guān)專業(yè)，2年以上電子企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉鈑金行業(yè)的相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管控要求；
3、具有ISO9000相關(guān)知識(shí)，有內(nèi)審員證書(shū)優(yōu)先考慮；
4、熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法，如6sigma等；熟練使用辦公軟件；
5、工作思路清晰，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力；良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
職位類別： 供應(yīng)商管理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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0.7-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)組織制定原材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)文件，并組織對(duì)原材料的檢驗(yàn)判定。 2.協(xié)助采購(gòu)中心對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量管控，參與供應(yīng)商評(píng)審及供應(yīng)商的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。 3.負(fù)責(zé)來(lái)料異常的判定、處理和供應(yīng)商改善的跟蹤..
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1.1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、改善及提升來(lái)料、外協(xié)材料的品質(zhì)，降低客訴及制程異常影響； 2、對(duì)供應(yīng)商品質(zhì)的管理及提升，從材料異常閉環(huán)管理、供應(yīng)商審核及考核管理； 任職要求： 1、有ISO9001-2015質(zhì)量體系審核..
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15-25萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.主要負(fù)責(zé)電芯供應(yīng)商的品質(zhì)管理； 2.熟悉電芯制程； 3.需要經(jīng)常出差，能接受出差越南。 4.英語(yǔ)讀寫(xiě)OK
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0.9-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、新供應(yīng)商導(dǎo)入前的現(xiàn)場(chǎng)審核與認(rèn)可，導(dǎo)入后的現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)與考評(píng)； 2、供應(yīng)商品質(zhì)改善活動(dòng)組織推動(dòng)，日常數(shù)據(jù)監(jiān)控，主導(dǎo)不合格物料評(píng)審 ； 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商PPAP批準(zhǔn)、供應(yīng)商持續(xù)改善推進(jìn)；..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備三年及以上鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉電芯工藝及各種常規(guī)的測(cè)試設(shè)備與供應(yīng)商管理相關(guān)流程； 3、熟練操作辦公軟件，使用質(zhì)量工具的能力，例如：QC7種工具..
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1.5-3.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1.供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量控制、供應(yīng)商品質(zhì)符合性管理； 2.供應(yīng)商質(zhì)量審核、監(jiān)察，協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量體系建設(shè) ； 3.有效處理供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行問(wèn)題改善提升 ； 4.供應(yīng)商..
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1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助采購(gòu)對(duì)潛在供應(yīng)商審核及導(dǎo)入，并組織實(shí)施新供應(yīng)商QPA/QSA審核; 2、負(fù)責(zé)編制關(guān)鍵供應(yīng)商年度審核計(jì)劃，并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)生重大質(zhì)量問(wèn)題(顧客索賠、來(lái)料批量性不合格、投訴..
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2-4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)潛在供應(yīng)商準(zhǔn)入審核，為定點(diǎn)工作提出意見(jiàn)和建議； 2、負(fù)責(zé)組織重大生產(chǎn)物料問(wèn)題的分析與定位，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的設(shè)計(jì)、應(yīng)用、認(rèn)證、供應(yīng)商等方面的問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)量產(chǎn)供應(yīng)..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1．對(duì)來(lái)料質(zhì)量問(wèn)題，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析，查找原因，協(xié)助，推動(dòng)責(zé)任部門制定糾正，預(yù)防措施。防止類似問(wèn)題的發(fā)生，并跟進(jìn)驗(yàn)證各項(xiàng)改善措施的實(shí)施及效果； 2.指導(dǎo)IQC建立所負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)部..
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1.2-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)審核、異?；恕⒃露仍u(píng)分和年度等級(jí)評(píng)定，確保供應(yīng)商符合標(biāo)要求。 3.確認(rèn)和管理供應(yīng)商的制程和材質(zhì)變更，審查供方PPAP資料。 4.督促外協(xié)來(lái)料質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成，處理來(lái)..
